Kvinner og menn på lik linje
Synspunkt
Av Kjetil Vestel Haga, generalsekretær i Normisjon
Det er Normisjon som utgir Agenda 3:16, og i denne spalten utfordrer vi organisasjonens ledere til å skrive om et tema de er opptatt av.
Debatten om «underordningsteologi» har preget den kristne dagspresse i det siste. I den sammenheng stilles det også spørsmål om ledelse og posisjoner. Blant Normisjons medlemmer finnes og respekteres ulike syn på saken, men la det ikke være tvil om sakens stilling: I Normisjon er alle tjenester og posisjoner på lik linje åpne for kvinner og menn.
I 2002 gjennomførte landsstyret en høring angående kvinners tjeneste i organisasjonen. Landsstyret vedtok å følge det store flertall som gikk inn for at alle stillinger og posisjoner i Normisjon skulle åpnes for begge kjønn. Det ble åpnet for tilsetting av ordinerte kvinner, og synet på ordningen med kvinnelige prester skulle ikke virke inn i forbindelse med ansettelser i organisasjonen. Dette gjaldt alle type stillinger, og for oppdrag og tillitsverv knyttet til Normisjon.
En jevn fordeling av kvinner og menn i tjeneste er et gode. Kvinner og menn bidrar sammen til at tonen på arbeidsplassen endres, beslutningsgrunnlaget for avgjørelser blir rikere, og arbeidsmiljøet blir bedre for alle. Det er fordi kvinner og menn er skapt med ulike kvaliteter som utfyller hverandre.
Jeg tror vi må ha bevisste strategier som gjør at det i praksis er enkelt for begge kjønn å søke stillinger og verv i Normisjon.
Kjetil Vestel Haga
Hvorfor er da store deler av Normisjons stillinger og posisjoner så kjønnsdelt? På bibelskolene er det gjerne en overvekt av kvinnelige studenter, men når det kommer til rekruttering av ansatte, har vi ikke i tilstrekkelig grad lykkes med å få med kvinner i bredden av de stillinger som finnes. Det gjelder særlig lederstillinger, som regionleder og pastor.
Jeg tror vi må ha bevisste strategier som gjør at det i praksis er enkelt for begge kjønn å søke stillinger og verv i Normisjon. Unge jenter og gutter foretar utdanningsvalg i en alder der det å gjøre utradisjonelle valg kan være utfordrende. Slik burde det ikke være. La meg utfordre oss alle til å arbeide for et Normisjon som blir enda bedre på å tilrettelegge for at kvinner finner sin naturlige plass på alle nivå. Det er vi alle tjent med.
Dette synspunktet står på trykk i Agenda 3:16 nr 4, 2022
